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良い点人事・評価制度

ある程度、年功序列で役職が上がっていくので、キチンとやることをこなしていけば特に大きな成果をあげなくても昇給できるのはいいかもしれない。特に向上心がなくても日々の仕事を淡々とこなすことでしっかりステップアップは可能。ただ最近は主任以降については多少、年功序列が薄れてきている感じもするので、それが良いか悪いかは人によると思いますね。