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外見と中身のギャップが激しい。好調な会社・事業に見えるかもしれないが今の会社の体制や事業には未来はないだろう。社内のメンバーの中にもそれを分かっている人は多いし、分かった人のほとんどは辞めていると思う。優秀なメンバーが辞めていってしまって、自分自身も辞めることにした。
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