社員クチコミの違反報告

良い点成長・働きがい・キャリア

ラダー制度があり一般的なスキルの向上と、リーダーシップを身につけたり研究をすることができる。 プリセプターが付き業務や患者との関わり方などを学ぶことができる。 すぐに患者さんに学んだことを活かすことが出来る、患者さんからの反応をみてアセスメント能力が身につく。感謝の言葉や笑顔で退院していく時はやりがいを感じる。 いろいろな部署があるので色々な経験を積むことができる、合わないと思えば転職することなく異動できる。 大きい病院なので同期もたくさんおり切磋琢磨できる。