社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

良くも悪くも年功序列で上がっていくイメージ。若い人はそれに嫌気が差して辞めていく人もいるかもしれない。業務内容に応じて給料も変わらないので、いくら難しい作業をやろうが、簡単な作業をやろうが給料はほぼ変わらないので、配属先がそれなりに良ければいいかもしれないが、忙しいところに配属されると不満も出てくるように思う。