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人が入っては辞め、入っては辞めというサイクルなので基本人手不足の環境なので、多少の体調不良でも出社を求められる。またそれ故に有給休暇など取れるはずもなく、年間1日しか取得出来なかった。 時期的にコロナ禍で需要が増え、常に忙しく荷量が多いため時間内に捌ききれず、毎日3,4時間は残業していた。 また販促もあり、ノルマをこなせないと帰庫してからも電話がけをしてでも数字を取らされた。 事業所により当たりはずれはあるかもしれないが、上司はパワハラ気質な方も居る。 上記様々な点を踏まえて、長く勤める会社ではないと思い退職した。
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