社員クチコミの違反報告

不満な点成長・働きがい・キャリア

研修内容に偏りがあり、研修参加の有無が人事評価に影響していた為、謎の研修に参加する人が出世をする傾向にあり。人事評価が適正でない為、やる気が失せる職員も多かった様に感じました。良い人ほど退職してしまう事も多かった。