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本部長のパワハラがすごい。自分の思った通りにならないと怒鳴りまくる。何が駄目だったのか説明しない。自分で考えろ精神。役に立つ人材と判断する期間は１ヶ月。強制退職させられる。理由は理不尽なことで恫喝する。大人しく本部長のパワハラ恫喝に耐えられる人のみが仕事を続けて行ける職場。入社時には、儲かるような甘い言葉で実際と内容は全く違う。人手不足のため、来る者は拒まず入社してから１ヶ月でふるいに掛ければいいというような、お気楽な本部長です。面接と採用決定は本部長一人で実施
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