社員クチコミの違反報告

不満な点人事・評価制度

昇進したいものはどんどんさせる風潮だが、そのせいで何名かの昇進した若手の子たちがメンタルやられ抜けていった。 育成は下手なようだ。 年功序列制でないことはいいことだが、もっと適材適所をして欲しいと思っている。