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面接前に小論文の提出が求められたが,専門的・技術的な知識を求められるほどの内容ではなく,簡単な内容であった.また,面接は一回であり,2,3回会社訪問に行っていたので,人事部の方とは顔見知り程度になっており,面接はスムーズであった.聞かれた内容もいわゆるガクチカや自己PR,やりたい仕事,希望する部署,自身の研究内容などといったオーソドックスな内容が多かった印象である.
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