社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

定期昇給は、ほぼないと言って良かったレベルでした。 このあとに書くことは良い点の裏返しです。 定時上がりの場合は、給料は高くないです。 基本給がおかしいくらい低く、そこに様々な手当がつけられ、固定給になります。 その固定給のみでは、いいとは言えません。 残業代は部署によってはカットされます。あまりにも残業時間が長く、過労死ラインを余裕で超えてしまうためのようでした。 自分のいた部署はそういうことはなく、部署と所属長の裁量によるのかなと思います。 賞与は、いくら努力しても収支が絶対に黒字にならない部署は可哀想でした。 配属先次第、です。 社長の肝いりの部署で赤字だと、撤退もできず、所属している従業員に賞与などで皺寄せが行きます。