社員クチコミの違反報告

不満な点入社理由・入社後ギャップ

教育制度はハッキリ言って、最悪です。ろくに教えもせずに、1日で分厚いマニュアルを社員がただ読み上げるだけの研修で教えたつもりなのかわかりませんが、もう習ったから大丈夫だよねと、ぶっつけで電話取らされます。研修という研修は初日の3日だけ。あとは分からなかったら自分で聞けというスタンスです。パートやバイトに対しては時間かけて教えるのに、契約社員に対してはOJT時ほぼほったらかしです。どこまで教えたかも教育者同士で共有されてないので、習ってないことも習った程にされます。一番びっくりしたのは、新人のうちは処理が完結してから次の電話を取るでいいからねと言われたのに、嫌なパートさんには、新人のうちから処理が終わってなくても3つくらいは電話取らないとって言われたことです。じゃああんたは最初からそんなに出来たんかいって思いました。人間関係で辞めた人はいないと言われましたが、私はその人が嫌で辞めました。