社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

色々な口コミを参考にするべきであった。 組織改革の最中のようであったが、人の入れ替わりが激しすぎ、統率がとれていない、方針がころころ変わる、その場しのぎの対応や後手後手の対応、打ち合わせが多い、未知な仕事を振られるのと同時に責任を問われる、求人票（賞与が無い）と違う。