社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

トイレが和式のみや、設備の老朽化にも全く対応しないなど、節約志向がひどすぎる。また、売り上げの半分及び消費税分が会社の取り分になり、歩合制といっても、現場のリスクを考えるとちょっとひどい。また大きな事故はともかく、少しこすった程度でもボーナスがなくなるなど、現場への締め付けがひどすぎる。上記で述べた公共の仕事についても、全体一律で担当できるわけでなく、一部の人に偏る傾向があるので公平感がない。これらの点で、きわめて退職率が高く、残ったメンバーも、決して満足して仕事を継続している人は少ないと見える。人間関係も一部除き悪い。