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女性の管理職がほぼいない。何か社長や役員に起用しないという選択になるということは、問題がある会社だと思う。時短社員になると大幅にボーナスが下がる。時給のところで働いた時間だけの給料になっているのはわかるが、ボーナスが下がりすぎである。
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