社員クチコミの違反報告

良い点成長・働きがい・キャリア

入社を決めた理由：間接的ではあるが、介護人材不足や待機児童問題などの社会問題を解決できると思った。「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：続けていくことで、結果的にこの仕事の意義は果たせていると感じた。が、まさか電話営業とは思っていなかった。クライアントから依頼がきて、自社の派遣社員を派遣する、といった本来の派遣のあり方ではない。自社で稼働歴のない全く知らない人を派遣することも多々ある、という状況は認識しておいた方がいい。一般社員ならそこそこ働き安いが、評価、昇進、給料、役職などについてはまだまだ男性上位である。役職や上司に女性が増えないと、男性有利をかえることはできないと思う。優秀な女性はおおいが、活用できていないし、活用しようとはしていない。時短や出産後の復職などの制度は整っており、その点で働き易いといえるが、男性と同等な扱いではないため上には行けない。