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評価制度はありますが、会社内の人数がとにかく多い為、自己主張の弱い人や目立たない人などは埋もれてしまうと思います。店長やサブでこのレベルの為、末端の社員まできちんと評価できているかといったら難しいとこがあると思います。
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