社員クチコミの違反報告

不満な点面接

面接は社長ですが採用されたら配属先の部署の責任者に全てを丸投げしてフォローしてくれません。仕事中に携帯で遊んでる従業員を許したり大勢の人前で聞こえるように大声で罵声を浴びせたり自分の人間の好き嫌いで優劣を決める責任者達に全てを任せるのは企業的に問題があると思われるので面接する際は社長だけでなく責任者も交えた三者面談が良いと思います。