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結果を出したら給与に反映してくれる会社。また、結果だけでなく、社内評価も重要。社内評価が低ければ、いくら営業で成果を出してもそこまで賞与は高くない。逆を言えば、営業でトップでなくても、社内評価が高ければ賞与に反映する会社。
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