社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

良い点人事・評価制度

評価は、上司の気分次第なので、イエスマンに徹底するべき。 上司の命令は絶対である。 管理職人事は、平社員はいない。 ほとんどが、主任。 係長、課長、次長、部長、社長、 代理、代行が付くこともある。

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ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。