社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

・以前の項目で記述した内容の補足です。1年契約での正社員勤務は法律では違法では無いものの、正社員の概念である「安定した雇用」という面で乖離差が生まれてしまいました。コロナ禍という特別な事情の中+未だ黒に近いグレーな雰囲気が漂う建設業界をホワイトにするためには、上記の事を一度見直してほしいと思いました。 ・そして建設業界と私達は身近でなくてはならない存在であり、私自身も生まれ育った場所から近くてご縁があり下町が好きだからこそ和気あいあいとした雰囲気を大切にしつつ、大事な従業員を不安にさせない環境づくりが根付いてないことが退職を検討するようになりました。