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生え抜きの出来ない社員が社長のご子息と仲がよく、売れないのに何年も次長職についていて 自分より売れる社員の手柄を平気で横取りしたりして売れる営業マンをどんどん辞めさせていくので会社の成績が上がらない。 会議の内容も自分が怒られないように内容を書き換えるように指示を出すので、いつも問題点が隠れて意味のない会議が毎週行われていた。あと、社長の息子さんが経営も建築も素人なのに無茶苦茶自分の意見をねじ込んできて経営状態がめちゃくちゃになり、本社ビルまで売る羽目になったので退職した。
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