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給料が思っていた以上に上がって勤続一年未満にもかかわらず賞与が付いて残業も建設業には付かない会社が多い中でしっかり支給された。また景気のいい時には昇給が何万円も上昇することもあり年一回の社員旅行は社員ひとりひとりの積立金を使わず旅行の際の小遣いとしてして支給された。年二回の賞与のほかに利益に応じた期末賞与が支給されることもあった。
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