社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

店長以上の役職へのキャリアアップが望めない。常に人員不足で空いているところに人を埋めている感じなのでなかなか新しいステップにはいけない。予算決めも根拠がなく上層部が決めるだけ決めて目標達成できなければ店長だけ責任追求され、つめるだけつめて一緒に改善策を考えるわけでもなく。同じ結果でも人の好き嫌いで反応や詰められ方がぜんぜん違う。