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働き方改革が明確です。正社員、パートの区別なくインセンティブもあります。男性の外勤社員同等に内勤の事務系でも稼げます。管理職の割合も増えています。課長職も増えています。産休や育休もきちんと取れますし、福利厚生は他の企業と比べても中小企業の中では充実していると思います。ゆっくりお子さんの成長に合わせて、安心して働ける環境です。社員の意見、要望にも通るかは別として、耳は傾いてくれます。
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