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同族会社で在り、創業者一族以外は偉くなれない。 中間管理職に能力がなく、指導、マニュアル作りが一切できない。 指導に関しては教えたら負けだという田舎根性が強く、新人に対する足の引っ張りが激しい。 仕事上、自分で配線して低電圧を取扱うので本来なら低電圧取扱のような指導が全員に必要であるが、安全に必要な講習などを一切受けさせない。 中卒の社員が維持が悪い 自前の技術がなく外注企業におんぶに抱っこで外注が店を閉めるたびに、上を下にの大騒ぎである 何かをしようとする気風が全くなく、一部の社員の個人の善意に支えられている
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