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指導担当者が厳しく、理不尽な指導や、現場に則していない的外れなアドバイスを押し付けてくるなど不愉快で、押し付けてくることが苦痛だった。電話やリモート会議なども頻繁にあり、本来なら生徒にさける時間を奪われて、その上で「生徒にきちんと時間を取れ」と言われるので意味がわからなかった。他の指導担当者はいい人もいたが、皆その人の前では萎縮しているようだったし、キツくあたられているようだった。講師の前でもあからさまだったので気の毒だった。そういった他へのいじめのような様子を見るのも嫌だったし、日々の押し付けが過ぎたので耐えかねて退職を決めた
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