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会社内で嫌な雰囲気を漂わせる人は誰一人とおらず、出勤時の第一声から一人一人が元気で明るい挨拶から始まります。周りへのアンテナを張り、何かしてもらったり、してくれている人がいれば、ありがとうの感謝の気持ちを伝える習慣が付くような環境です。また、困っている人がいればみんなで協力して助け合います。少し全体の雰囲気が暗いと感じれば、一人ひとりが明るくしようと盛り上げて充実した正しい意味での楽しい時間を作っていくような環境があります。また、人前で発言をする際は、その人が安心して話せるように聞き手側も聞く姿勢、聞き方を学びながら意識して取り組みます。こう言った場面でも雰囲気作りを大切にして一日一日を励んでいけるような場所です。人間関係でいえば本当に素晴らしいと思います。
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