社員クチコミの違反報告

良い点人事・評価制度

パートで入ると、特に特別なお手当てが出る事もなく、評価として、その日の人員を配属させる人次第で仕事が決まって行くのでただ、頑張っている姿勢を見せておく、必要はあったかと思います。お客様のアンケートの評価も、次に繋がる評価でもあった。一月に一度、ミーティングがあってそこでわからない事を聞いて解決出来るのでその点は良かった。