Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
アソウグループの下層なので、上のグループで上がるような話がないと上がらない。 客先派遣が多く、昇給の面談担当の上司は、自分の働いている様子を知らない人が担当するので、現場では評判がよくとも、営業担当ベースとかで伝えてもらわないと昇給の判断基準には含まれない。私の場合、その点で苦労しました。 福岡の企業なので、給与基準も福岡ベース。東京に出ても福岡ベース。しかも、あの政治家の系統なので、上がしぼりとるだけ絞りとるので、なかなか下には還元されません。上がることは期待しないほうがいいでしょう。希望を持てません。あの政治家のイメージがそのままの親族経営なので。ただ、福岡では名がとおっているので、地元では一流企業扱いかもしれませんが。グループ企業なので、他の傘下が下向きだと、そちらに補填される仕組みなので、自社の収益がよくても、ボーナスに反映されることはほぼ皆無でした。持ってかれちゃいます。
300文字以内(文字数:0 / 300)
ご注意