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テレワーク、リモートワークを推奨しているが、実際の現場と上層部の認識に差がある。 9割がテレワークで対応出来る業務でも、他に割り振られた1割の業務のために出社しなければならない、といったような事が現場では当たり前の現状。 また、推奨といいつつ実際は 「出社こそ是」という雰囲気でなかなかテレワークに踏み切れない。
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