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子供の急な発熱などにも対応してくれ、シフト変更を快く受けてくれる。また妊娠中は残業は一切なく、体調が悪ければ休憩しながらの業務も可能。残業も強制ではなく、もし時間がある人はというふうなので 残れる人は残り 用事があればすんなり帰ることができる。
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