Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
評価はされない ボーナス廃止になりその分給料をあげるとのことだったが給料はみな上がらず ストライキが起こるぎりぎりのところ 年末14連勤7月12月は有給が使えない 部長職の人が現場の穴埋めをするくらい人手が足りてないから 評価を見るべき人間が現場にでているため その現場の人間の評価は上がったり下がったり、、
300文字以内（文字数：0 / 300）
ご注意