社員クチコミの違反報告

良い点面接

数年前に入職試験した時の記憶です。倍率は2-3倍だったそうです。 入職試験は筆記試験、適性検査、面接がありました。筆記試験は看護、英語、一般常識人なとなど。必修問題を解いていれば解けると思います。英語は高校レベルでした。適性検査は自分が思ったままに。面接では自分の短所、短所を直すためにどうしていくか、希望通りの部署にならなくても頑張れるか聞かれました。