社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

昇給に関しては基準が不明。基本は等級などがあり、初任者研修修了、介護福祉士、主任代行、主任と等級が上がり基本給が上がる仕組みになっているが、それ以外での昇給はいつの間にか基本給が年間2、300円上がっている程度。就業規則、給与規定などはあるが、変更になることもあり、それが告知されずいつの間にか変わっている事がある。 例として、退職金は3年以上勤務した者に支払われる。から退職金は6年以上勤務した者にしか支払われない。など。 有給消化に関しては体調不良や遅刻欠勤などで勝手に使った事になり、消化されることがほとんど。