社員クチコミの違反報告

良い点人事・評価制度

人事制度は基本的に年功序列型ですので、一部の人を除いて大幅な昇格・昇給は、まずないと思われます。年齢とともに給与がよくなるので、序列型、安定志向の方にはお勧めの職場です。評価をどのようにしているのかは全くわかりませんが、それはそれと割り切ることが重要であり、それで差し支えることはまずありません。とにかくやることさえやれば、文句は言われないので、その点も大きいかと思います。