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設備は古い。管理職は機嫌の波が大きく、気に入ったスタッフとそうでないスタッフの待遇に差をつける。前残業1時間は普通で無給、後残業も月20時間を超えると始末書提出が義務。育短が多い分、その負担が他スタッフに集中している。大学という割に研修内容は薄い。
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