社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点人事・評価制度

評価制度はあるが不明確で、好き嫌いで評価が決まる。 フィードバックも不明確で結局何をして欲しいのかわからない。 昇進も部署によって大きく異なり、好き嫌い及び直属の上司の発言力による。 人事異動が直近で発表され、あまり引き継ぎをせずに次の部署で働くことがある。

違反項目必須

違反内容必須

300文字以内(文字数:0 / 300

ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。