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昇給は毎年500円。賞与については、上司との面談が基本となり、上司（その部署の主任）からの評価が良ければ上がる。何年目の面談であっても、上の先輩方と比較されてしまう為、良い評価をもらえることは少なく、普通評価となることが多いのが難点ですが。
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