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管理職や教員間の人間関係が難しい。年功序列の感じは以前よりなくなってはいるが、能力の低い歳上の教員も多く、対応に困る時がある。残業時間も長く、さらにそれに見合う対価はない。ある意味、ブラック企業と言っても過言ではないと感じます。分掌や係の仕事など様々な公務を複数熟さなければならず、その中でも得手不得手がありできる教員へ仕事が偏る傾向がある。まあ、管理職からのパワハラまがいの要求も度々あり、我慢を強いられることもしばしばある。
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