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上層部が変わり、皆勤手当減額。昇級も、人事評価制度に変わり給料体制は現在は良くないですが働きやすいので続けています。 人事評価制度は半年から1年のペースであり 小論文や面接により判断されます。やりがいにもつながりいいきっかけになります。 毎月の勉強会は大変ですが残業つくので とても良心的です。
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