Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。
待遇は悪い。 仕事をしない上司に評価される意味がわからない。 この上司の判断次第でボーナスの査定にも関わるため、言いなりになるしかない。 パワハラが生まれる環境を人事評価で作り出している。
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