社員クチコミの違反報告

不満な点年収・給与制度・待遇

基本給は低いです。また臨時ボーナスや退職金の額は明確な基準がなく、管理者の判断です。なので管理者のお気に入りの職員には沢山入るし、嫌われるとほんの少ししか貰えません。そのような贔屓が露骨だったため、それが原因で退職した職員が何人かいました。