社員クチコミの違反報告

良い点ワークライフバランス

1ヶ月前に休みの申請をしておれば、行事などがない限りは休むことができる。また、子育て中の職員も多く、子どもの急な熱で休むことなどに理解がある。休んだ際も他の職員が入れる余裕があるため、回らないといったことは滅多にない。また、入社してすぐに有給休暇が支給されたため、突然の体調不良や予定があっても休むことができました。