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給与については細かく等級が分かれている。入社時にもらう規約に細かく書かれている。賞与は例えば公務員が4.5ヶ月分であれば4.4ヶ月分と公務員に準ずる形で支給される。月給は低いが賞与の支給月数は多い。 休職や余程の失態がない限り賞与の月数が減らされることはない。
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