社員クチコミの違反報告

不満な点仕事内容

管理系の社員には人格的にかなり問題のある人が多く、パソナのルールは世界共通だと思っているところがある。これは管理系部署にいるまともな考え方をしている社員も同じことを言っている。更にクライアントやスタッフが困っているから至急対処を管理部門に依頼すると、わざと一番最後に処理されるというパワーハラスメントも日常茶飯事。また会社の役員も、社員はリモートワークが可能な環境にも関わらず、不可と言ったり、密状態で社員を集め、大声で叫ばせるなど、常軌を逸しているとしか思えないことが多々ある。その様子も動画としてアップされており、社会貢献を企業理念に掲げている会社として、まったく理解ができない。