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賞与(ボーナス)は会社の業績により支給額は増減しますが、他の自動車会社に比べてもかなり高い水準だと感じます。 職位や職層によって支給額は変わりますが、十数年勤めると一回のボーナスで100万円を超えてきます。ボーナスにも評価、査定があり現在は査定によって増減された金額が明確に表記されており、評価内容を上司よりフィードバックする正式を取っているため自身の現在の評価がわかり仕事のやる気に繋がります。昇給についても同様で、昇給タイミングごとに、評価があり自身の頑張りがしっかりと給与面に反映される仕組みになっています。
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