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人事制度の見直しがされ、能力、仕事内容によっての給与の差が大きくなった。 年功序列制度を弱めるためとあるが、とは言えポジション、仕事も限りがある為、30代〜40代の年収は大体が下がる印象。 年収が下がるのであれば副業をしたいが、許されておらず、やきもきしている。
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