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非正規社員が多く、ライフワークバランスは自由度が高いので、休暇は取りやすいと思います。育児休暇も取りやすいと思います。コロナの影響で、在宅勤務が中心になり業務効率の改善、見直しをしていると思われます。副業も許可を得て行うことができるようになっています。親会社が大きいので、下請け的な仕事が多いですが、やりがいはそれなりにあると思います。食品業界のため景気の影響を受けにくいので、親会社が安定した業績を出している限りは倒産するリスクは低いと思います。
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