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元々、基本給の1割を賞与として貯蓄していくという説明をマネージャーから全員受けたが 実際には、ただの基本給1割減で 賞与の時期になり、不満が爆発していた。 減給自体もそうだが、そもそもこういう重要な事をマネージャークラスが正しく理解していない。
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