社員クチコミの違反報告

不満な点入社理由・入社後ギャップ

入る前は優しく指導していきます。一人前になるまではいつでも気軽に。 嘘です。１週間で１人前扱い。できなければ罵詈雑言。そしていじめの的。 現場サイドではいつ辞めるかとかけたりしています。嫌な指導者だとほぼ放置で出来ないのはセンスがないと 上役には教えたけど出来ない。やめさせろと方向。悪質です。パワハラ当たり前。